Renueva tu cobertura de contrato de arriendo

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Mantente protegido por un año más con nuestra cobertura legal en caso de que tu arrendatario no pague el arriendo.

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Por solo $14.990

La cobertura, que durará un año, incluye consultas ilimitadas en temas de arriendo y la representación judicial del arrendador en caso de que su arrendatario no pague la renta.

¿Cómo activo la cobertura si mi arrendatario no paga?

Si el arrendatario cumple un mes sin pagar el arriendo, puedes activar el servicio contactándonos por cualquiera de nuestros canales y comenzaremos con las gestiones de cobranza prejudicial y si no obtenemos resultados, se iniciará el juicio de arriendo, donde nuestros abogados demandarán al arrendatario o al codeudor, para obtener el pago de lo adeudado, y si es necesario conseguir la restitución del inmueble. 

Renueva tu cobertura por $14.990

¿Qué no cubre?

  • Gestiones con contratos que no hayan sido adquiridos bajo el concepto y formato del Contrato de arriendo online de LegalChile.
  • Todos los gastos que genere el juicio serán de cargo del cliente. Se entiende por tales el pago de honorarios de notaría, receptores judiciales; y cualquier otro gasto que genere la gestión profesional, incluidas las costas del juicio.
  • Asuntos preexistentes. Entendiéndose por tal, que el arrendatario haya dejado de pagar antes de la contratación de esta cobertura.

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Nuestras apariciones en la prensa

“La mayor pena, que va a ir de 10 a 20 años y un día, será en aquellos casos en que se produce un portonazo y hay niños menores de 7 años de edad dentro del vehículo”.
Araceli Quiroga, abogada LegalChile
Araceli Quiroga, abogada LegalChileLey antiportonazos.
"El contrato es consensual y es una ley para ambas partes. En él los involucrados pueden pactar lo que quieran y debe ser cumplido tanto por el arrendatario como el propietario del departamento"
Juan Carlos Cárdenas, Abogado de LegalChile
Juan Carlos Cárdenas, Abogado de LegalChilePresidente de los administradores de edificios cuenta cómo bajó sus gastos comunes. LUN
"Lo más probable es que esto logre aclararse dentro del proceso, determinándose que ella no tiene relación con la persona a la que se está buscando"
Ximena Tudela, Gerenta de Servicios de LegalChile
Ximena Tudela, Gerenta de Servicios de LegalChileEmbargada por error de dirección, Mega.
"Creo que un tema pendiente es cómo proteger al trabajador a honorarios, cuando está –por decirlo de alguna forma- desempleado. O sea, no logra ingresos.Podría ser perfectamente posible que un trabajador independiente pueda obtener un seguro de cesantía."
Alicia Bobadilla, Abogada PYME de LegalChile
Alicia Bobadilla, Abogada PYME de LegalChileLas mejoras que podría tener la nueva Ley de Independientes. La Tercera.
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DETALLES DEL SERVICIO PLAN PYME EMPRENDEDOR

I. Descripción de la cobertura 

CONSULTAS (ILIMITADO).

El servicio cubre la atención de un abogado para contestar consultas referentes a las siguientes materias legales regidas por la legislación chilena.

1. Derecho Laboral

  • Contratos de Trabajo
  • Despido de Trabajadores
  • Inspección del Trabajo
  • Derechos Laborales: feriados, permisos, remuneraciones, jornadas de trabajo
  •  

2. Derecho comercial

  • Normas sobre constitución y funcionamiento de sociedades
  • Normas sobre constitución y funcionamiento de empresas individuales de responsabilidad limitada
  • Determinación del giro de la sociedad o de la empresa
  • Facultades de administración, aportes de los socios
  • Repartos de utilidades y otras
  • Contratos comerciales: factoring, leasing, joint venture, representación
  • Cláusulas especiales de contratos comerciales
  • Mérito ejecutivo de factura
  •  

3. Derecho Municipal y Administrativo

  • Patentes y permisos municipales
  • Inicio de actividades
  • Autorizaciones Municipales
  • Autorizaciones, Instituto de Salud Pública
  • Otras autorizaciones administrativas
ASESORÍAS (Máximo 10 al año)
  • Constitución y modificación de sociedades
  • Inicio de actividades en el SII
  • Registro de marca
  • Contrato de arriendo online para inicio de actividades
  • Revisión y redacción de contratos con proveedores y clientes
  • Revisión y redacción de contratos de trabajo
OTROS
  • 50 fimas Electrónicas para documentos gestionados con LegalChile.
  • 20% de descuento en otros servicios que LegalChile tenga disponibles para la empresa o para los socios como persona natural.

II. Exclusiones 

a) La atención de asuntos ocurridos antes de la entrada en vigencia del plan.
b) Cualquier conflicto laboral de carácter sindical, colectivo o distinto de los descritos en la
cobertura de este plan.
c) Los gastos notariales o inscripciones, de la asesoría y los gastos, costas o indemnizaciones del juicio distintos a los incluidos expresamente en el plan, serán de cargo del cliente.
d) La concurrencia a citaciones o audiencias que hayan sido informadas a LegalChile 48 horas después de haber sido recibidas por el cliente, según conste en el estampe o notificación de la referida citación.
e) Acciones judiciales o defensas contra otros afiliados o en las cuales LegalChile tenga conflicto de interés. En este caso LegalChile sólo estará obligada a instar por la mediación o conciliación privada entre las partes y si esta fracasa, no podrá ni deberá intervenir en representación de ninguno de los involucrados.

III. Vigencia 

Cobertura 12 meses.

IV. Cobertura 

Nacional. (Excluido Juan Fernández; Isla de Pascua y territorio Antártico Chileno)

V. Como utilizar el servicio

El cliente podrá efectuar sus consultas de las siguientes formas:

Horario de atención:

  • Para consultas telefónicas: lunes a viernes de 9.00 a 18.00 horas.
  • Para consultas vía formulario de contacto: El cliente puede enviar su consulta en cualquier horario.
  • DETALLES DEL SERVICIO PLAN PYME FULL

I. Descripción de la cobertura 

CONSULTAS (ILIMITADO).

El servicio cubre la atención de un abogado para contestar consultas referentes a las siguientes materias legales regidas por la legislación chilena.

1. Derecho Laboral

  • Contratos de Trabajo
  • Despido de Trabajadores
  • Inspección del Trabajo
  • Derechos Laborales: feriados, permisos, remuneraciones, jornadas de trabajo

2. Derecho comercial

  • Normas sobre constitución y funcionamiento de sociedades
  • Normas sobre constitución y funcionamiento de empresas individuales de responsabilidad limitada
  • Determinación del giro de la sociedad o de la empresa
  • Facultades de administración, aportes de los socios
  • Repartos de utilidades y otras
  • Contratos comerciales: factoring, leasing, joint venture, representación
  • Cláusulas especiales de contratos comerciales
  • Mérito ejecutivo de factura

3. Derecho Municipal y Administrativo

  • Patentes y permisos municipales
  • Inicio de actividades
  • Autorizaciones Municipales
  • Autorizaciones, Instituto de Salud Pública
  • Otras autorizaciones administrativas

4. Derecho tributario

 

  • Interpretación y aplicación de la ley tributaria
  • Cumplimiento formal de la ley tributaria
  • Actuación frente a la autoridad tributaria.

ASESORÍAS (Máximo 10 al año)

  • Citación SII por causas legales (Incluye preparación de la respuesta y asistencia online. Comparecencia presencial con copago desde UF 3, a definir por localidad) 
  • Citación Dirección del Trabajo (Incluye preparación de la respuesta y asistencia online. Comparecencia presencial con copago desde UF 3, a definir por localidad) 
  • Constitución de sociedades
  • Inicio de actividades
  • Contrato de arriendo online (certificado notarialmente) para inicio de actividades
  • Registro de marca
  • Modificación de sociedades
  • Revisión y Redacción de contratos con proveedores y clientes
  • Revisión y Redacción de contratos de trabajo y anexos; cartas de amonestación, cartas de despido y finiquitos (no incluye el cálculo)
  • Redacción de Reglamento Interno de la empresa
  • Redacción de mandatos o poderes
  • Gestiones en Registro de Comercio
  • Cobranza Extrajudicial de facturas
JUICIOS
  • Defensa de juicios laborales: 50% de descuento
  • Representación judicial en otros juicios: 40% de descuento. 
OTROS
  • Firmas Electrónicas ilimitadas para documentos gestionados con LegalChile.
  • 40% de descuento en otros servicios que LegalChile tenga disponibles para la empresa o para los socios como persona natural.

II. Exclusiones 

a) La atención de asuntos ocurridos antes de la entrada en vigencia del plan.

b) Cualquier conflicto laboral de carácter sindical, colectivo o distinto de los descritos en la cobertura de este plan.

c) Los gastos notariales o inscripciones, de la asesoría y los gastos, costas o indemnizaciones del juicio distintos a los incluidos expresamente en el plan, serán de cargo del cliente.

d) La concurrencia a citaciones o audiencias que hayan sido informadas a LegalChile 48 horas después de haber sido recibidas por el cliente, según conste en el estampe o notificación de la referida citación.

e) Acciones judiciales o defensas contra otros afiliados o en las cuales LegalChile tenga conflicto de interés. En este caso LegalChile sólo estará obligada a instar por la mediación o conciliación privada entre las partes y si esta fracasa, no podrá ni deberá intervenir en representación de ninguno de los involucrados.

f) Otros temas no descritos en la cobertura, sin perjuicio de que puedan ser contratados con descuento o de manera individual como un producto de utilización única. 

III. Vigencia 

Cobertura 12 meses.

IV. Cobertura 

Nacional. (Excluido Juan Fernández; Isla de Pascua y territorio Antártico Chileno)

V. Como utilizar el servicio

El cliente podrá efectuar sus consultas de las siguientes formas:

Horario de atención:

  • Para consultas telefónicas: lunes a viernes de 9.00 a 18.00 horas.
  • Para consultas vía formulario de contacto: El cliente puede enviar su consulta en cualquier horario.
  • Videollamadas sujeta a disponibilidad del abogado asignado para la empresa contratante. 

VI. Tiempos de respuesta

Las consultas telefónicas serán respondidas inmediatamente en la misma llamada, salvo que el abogado requiera mayor información para poder entregar una respuesta y solicite antecedentes al cliente. 

Para consultas por correo electrónico, éstas serán respondidas en un plazo máximo de 48 horas hábiles. 

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